Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC Objectifs de la formation : Appréhender le cadre juridique de la négociation Connaître les stratégies des partenaires sociaux et en particulier de la CFTC en matière de négociation Maîtriser les techniques et tactiques de négociation Programme : Comment je vois la négociation La CFTC en négociation […]
Public : adhérents, mandatés et les élus CFTC Objectif de la formation : Permettre aux adhérents et aux élus de s’approprier le rôle du syndicalisme à travers l’histoire ; Se situer dans l’organisation interne de la CFTC ; S’approprier et mettre en pratique les valeurs et positions de la CFTC ; Identifier et différencier les […]
Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC Objectif de la formation : Apprendre à utiliser des outils juridiques (Code du travail, Abécédaire juridique CFTC...) Maîtriser les mécanismes de l’élaboration et de la rupture du contrat de travail Programme : Connaître les sources juridiques Les supports d’une recherche juridique et résolution de cas pratique […]
Public : membres du CSE des entreprises à partir de 50 salariés, représentants du personnel tels que DS, RSS, RS et RP disposant d’un accord de droit syndical ou règlement intérieur permettant de bénéficier de cette formation Objectifs de la Formation : Identifier et connaître le rôle et les attributions du Secrétaire et du Trésorier […]
Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale et souhaitant s’impliquer sur le sujet, représentants en entreprise (CSE, DS…), mandatés dans une instance traitant du handicap (CDCA, PRITH, CAP emploi…) Objectifs de la formation : Élargir sa représentation du handicap et des personnes handicapées Se repérer parmi les dispositifs et acteurs clefs du handicap et de […]
Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC et les formations dans l'ordre du thème Transmettre Objectifs de la formation : Identifier les sources de conflits Méthodologie de résolution des tensions Maîtriser des techniques de gestion du stress Programme : L’écoute active (écouter pour se reprendre) La PNL (Programmation Neuro Linguistique) L’assertivité L’apport de […]
Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC Objectif de la formation : Prendre conscience de l’importance de la santé et de la sécurité en entreprise Appréhender les notions de risques psychosociaux Appréhender les enjeux de l’évaluation et de la prévention des risques dans l’entreprise Programme : Les éléments de culture de prévention La […]
Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC et idéalement les modules Communication orale et écrite, militants souhaitant participer au développement de la CFTC dans les entreprises ou établissements Objectifs de la formation : Identifier le potentiel de création et/ou de développement d’une ou plusieurs sections CFTC Elaborer un plan d’actions de développement d’une […]
Public : élus titulaires, membres de la délégation du personnel et RS au CSE d’une entreprise de 50 salariés et plus Objectifs de la formation : Identifier les attributions d’un CSE d’une entreprise de 50 salariés et plus Connaître les règles de fonctionnement d’un CSE d’une entreprise de 50 salariés plus Cibler les moyens d’action utiles […]
Public : élus au CSE et membres de la CSSCT Objectifs de la formation : Cerner les différentes attributions des instances et les moyens dont vous disposez Détecter les sources de dysfonctionnement et les facteurs d’accidents ou d’incidents Utiliser les méthodologies d’analyse des risques et d’enquête après accident Proposer des améliorations concrètes pour supprimer et/ou réduire […]
Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC et militants en charge des élections DS, RSS et militants impliqués en charge de la préparation des élections professionnelles et négociateurs PAP Objectifs de la formation : Construire une stratégie de campagne électorale permettant à la CFTC de réussir les élection Mettre en œuvre les étapes […]
Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC Objectif de la formation : Prendre conscience de l’importance de la santé et de la sécurité en entreprise Appréhender les notions de risques psychosociaux Appréhender les enjeux de l’évaluation et de la prévention des risques dans l’entreprise Programme : Les éléments de culture de prévention La […]
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