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Fédération CFTC-CSFV

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RISQUES PSYCHOSOCIAUX

Fédération CFTC-CSFV 34 quai de la Loire, Paris, France

Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC Objectifs de la formation : Appliquer une méthode et des outils pour repérer les risques de RPS dans une situation de travail Recenser les enjeux des RPS pour le salarié et pour l’entreprise Evaluer les mesures de prévention des RPS Participer à une démarche de prévention […]

FORMATION INITIALE CFTC

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Public : adhérents Objectif de la formation : Permettre aux adhérents et aux élus de s’approprier le rôle du syndicalisme à travers l’histoire ; Se situer dans l’organisation interne de la CFTC ; S’approprier et mettre en pratique les valeurs et positions de la CFTC ; Identifier et différencier les mandats syndicaux et leur objet […]

PRÉVENTION DES TROUBLES MUSCULO-SQUELETTIQUES

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Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC Objectifs de la formation : Appréhender la notion de Troubles Musculo-Squelettiques (TMS) Permettre aux stagiaires de prendre conscience des conséquences et des risques liés aux TMS Sensibiliser les stagiaires aux méthodes de prévention des TMS Programme : TMS : quoi, quand, où, qui, comment, pourquoi ? […]

LE RÔLE DU DS/RSS

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Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC et mandatés DS ou RSS Objectif de la formation : De connaitre et de s’approprier leur rôle dans l’entreprise Développer la CFTC dans l’entreprise S’approprier les moyens et les ressources permettant de mener à bien leurs missions Acquérir des réflexes en matière de négociation des accords […]

DÉVELOPPER SA SECTION

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Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC et idéalement les modules Communication orale et écrite, militants souhaitant participer au développement de la CFTC dans les entreprises ou établissements Objectifs de la formation : Identifier le potentiel de création et/ou de développement d’une ou plusieurs sections CFTC Elaborer un plan d’actions de développement d’une […]

FORMATION INITIALE CFTC

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Public : adhérents Objectif de la formation : Permettre aux adhérents et aux élus de s’approprier le rôle du syndicalisme à travers l’histoire ; Se situer dans l’organisation interne de la CFTC ; S’approprier et mettre en pratique les valeurs et positions de la CFTC ; Identifier et différencier les mandats syndicaux et leur objet […]

EXÉCUTION DU CONTRAT DE TRAVAIL

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Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC et l'ordre des formations du thème Défendre Objectifs de la formation : Identifier les changements survenus dans l’exécution du contrat de travail (maladie, accident, congés payés, congés spéciaux…) Expliciter les cas de suspension du contrat de travail et leur impact sur la rémunération Apprendre à lire […]

ACTION LOGEMENT

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Public :  adhérents ayant déjà suivi la formation initiale CFTC, membres des Commissions Logement et ceux concernés par le dispositif Objectifs de la formation : Centrée sur Action Logement, organisme qui aide les salariés confrontés à des problèmes liés au logement Accompagnement des salariés pour se loger Les projets de mobilité L'accession à la propriété […]

FORMATION INITIALE CFTC

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Public : adhérents Objectif de la formation : Permettre aux adhérents et aux élus de s’approprier le rôle du syndicalisme à travers l’histoire ; Se situer dans l’organisation interne de la CFTC ; S’approprier et mettre en pratique les valeurs et positions de la CFTC ; Identifier et différencier les mandats syndicaux et leur objet […]

COMMUNICATION ORALE

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Public : adhérents Objectifs de la formation : Prendre conscience des caractéristiques d’une situation de communication Découvrir les outils et méthodes d’une communication efficace Expérimenter les clefs de l’expression orale Mettre la communication au service de son action syndicale Programme : Principes de base de la communication L’écoute active L’argumentation, réfuter, confronter, impliquer La communication […]

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LES BASES DU DROIT DU TRAVAIL

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Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC Objectif de la formation : Apprendre à utiliser des outils juridiques (Code du travail, Abécédaire juridique CFTC...) Maîtriser les mécanismes de l’élaboration et de la rupture du contrat de travail Programme : Connaître les sources juridiques Les supports d’une recherche juridique et résolution de cas pratique […]

LES ÉLECTIONS PROFESSIONNELLES

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Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC et militants en charge des élections DS, RSS et militants impliqués en charge de la préparation des élections professionnelles et négociateurs PAP Objectifs de la formation : Construire une stratégie de campagne électorale permettant à la CFTC de réussir les élections Mettre en œuvre les étapes […]

HANDICAP, INAPTITUDE ET MAINTIEN DANS L’EMPLOI

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Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale et souhaitant s’impliquer sur le sujet, représentants en entreprise (CSE, DS…), mandatés dans une instance traitant du handicap (CDCA, PRITH, CAP emploi…) Objectifs de la formation : Élargir sa représentation du handicap et des personnes handicapées Se repérer parmi les dispositifs et acteurs clefs du handicap et de […]

ARBRE DES CAUSES

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Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC et membres de la CSSCT  Objectifs de la formation : Maîtriser la pratique d'une méthode d'analyse des risques après un accident Connaître les principes de l'exploitation des résultats des analyses Programme : Acteurs et responsabilités en cas d’enquête accident Identifier les différentes conceptions de l’accident Découvrir […]

GESTION DES CONFLITS

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Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC et les formations dans l'ordre du thème Transmettre Objectifs de la formation : Identifier les sources de conflits Méthodologie de résolution des tensions Maîtriser des techniques de gestion du stress Programme : L’écoute active (écouter pour se reprendre) La PNL (Programmation Neuro Linguistique) L’assertivité L’apport de […]

HARCÈLEMENT AU TRAVAIL

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Public : adhérents ayant suivi la Formation Initiale CFTC et prioritairement Référents Harcèlement CSE, membres de la CSSCT Objectifs de la formation : Être capable de caractériser le harcèlement moral et sexuel et les agissements sexistes Identifier les moyens d’actions des représentants du personnel dans l’entreprise Savoir réagir quand un salarié se dit harcelé : […]

FORMATION INITIALE CFTC

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Public : adhérents Objectif de la formation : Permettre aux adhérents et aux élus de s’approprier le rôle du syndicalisme à travers l’histoire ; Se situer dans l’organisation interne de la CFTC ; S’approprier et mettre en pratique les valeurs et positions de la CFTC ; Identifier et différencier les mandats syndicaux et leur objet […]

L’ÉCONOMIE DU CSE

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Public : élus titulaires, membres de la délégation du personnel et RS au CSE d’une entreprise de 50 salariés et plus Objectifs de la formation : Identifier les attributions d’un CSE d’une entreprise de 50 salariés et plus Connaître les règles de fonctionnement d’un CSE d’une entreprise de 50 salariés plus Cibler les moyens d’action utiles […]

CANVA

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Public : adhérents Objectifs de la formation : Comprendre les principes de base de la conception graphique pour une communication efficace, tant sur support papier que digital Maîtriser l'outil Canva pour créer des visuels percutants Intégrer efficacement les créations de Canva dans les communications et campagnes syndicales CFTC Programme : Présentation de Canva Révision des […]

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Public : adhérents Objectif de la formation : Permettre aux adhérents et aux élus de s’approprier le rôle du syndicalisme à travers l’histoire ; Se situer dans l’organisation interne de la CFTC ; S’approprier et mettre en pratique les valeurs et positions de la CFTC ; Identifier et différencier les mandats syndicaux et leur objet […]